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採用情報
Recruit

教育制度

技術サービスの基本は人です。
専門技術の研修はもちろん、立派な社会人としての成長を願い、各種研修・教育制度があります。

基礎研修

技術サービス員としての必要な基礎知識を習得します。

技術サービス員としての必要な基礎知識を習得します。

基礎研修

サービス対象機種はほとんどが三菱電機製品です。技術員は、レベルに応じて各製作所で設計、製作、試験について一定期間研修し、高水準の技術力を養成します。

サービス対象機種はほとんどが三菱電機製品です。技術員は、レベルに応じて各製作所で設計、製作、試験について一定期間研修し、高水準の技術力を養成します。

技術研修

先任者の指導による技術研修を行っています。

先任者の指導による技術研修を行っています。

各種資格の取得

各種技術資格の取得を奨励しており、講習会への参加、技術資料の入手などを、積極的に支援します。

各種技術資格の取得を奨励しており、講習会への参加、技術資料の入手などを、積極的に支援します。

資格別取得

勤続年数、実務経験などによる、社内資格に応じた研修を実施しています。

勤続年数、実務経験などによる、社内資格に応じた研修を実施しています。

福利厚生

すべての社員が健康で明るく文化的な生活を送れるよう、福利厚生制度の充実を図っています。

菱神会 社員旅行(東尋坊)

菱神会 社員旅行(東尋坊)

菱神会 社員旅行(錦帯橋)

菱神会 社員旅行(錦帯橋)

社会保険

・健康保険(三菱電機健康保険組合)
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険

三菱電機グループ福祉サービス

グループ会社従業員向けの「社内販売制度」「福祉情報」等のサービスを利用することができます。

保養所

「三菱電機健康保険組合」の保養所が利用できます。

菱神会

社員相互の親睦会で、社内旅行等の各種行事を開催しています。

共済制度

冠婚葬祭の祝金、見舞金等の共済制度

その他

・財形貯蓄
・通勤費
・住宅費補助
・家族手当
・法定外の災害補償制度 等

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